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?AI促進(jìn)職場(chǎng)轉(zhuǎn)型 學(xué)者倡培育員工抗壓力

時(shí)間:2025-02-22 05:01:32來(lái)源:大公報(bào)

  圖:嶺南大學(xué)聯(lián)同中山大學(xué)、人民大學(xué)合辦首屆「數(shù)碼時(shí)代下的身心健康國(guó)際會(huì)議及工作坊」。

  【大公報(bào)訊】記者郭如佳報(bào)道:嶺南大學(xué)(嶺大)心理學(xué)系獲粵港澳高校聯(lián)盟的支持,聯(lián)同中山大學(xué)、中國(guó)人民大學(xué)合辦首屆「數(shù)碼時(shí)代下的身心健康國(guó)際會(huì)議及工作坊」,分別於昨日假嶺大校園,以及今日(22日)移師中山大學(xué)深圳校區(qū)舉行。有學(xué)者在會(huì)議中分享,隨著AI的興起,科技?jí)毫φ蔀閱T工的主要壓力源。亦有學(xué)者建議,須協(xié)助員工適應(yīng)職場(chǎng)轉(zhuǎn)型,維持心理抗壓力。

  一連兩天的會(huì)議雲(yún)集17位來(lái)自?xún)?nèi)地、香港、美國(guó)、荷蘭和韓國(guó)等國(guó)際頂尖學(xué)者、AI專(zhuān)家和業(yè)界領(lǐng)袖,討論跨學(xué)科議題,涵蓋「科技?jí)毫θ绾斡绊懘蚬ひ蛔宓墓ぷ髋c生活平衡」,以及「AI如何支援全球臨床醫(yī)療」等多個(gè)主題,進(jìn)行分享及主題演講。首日已吸引近160人參與。

  嶺大學(xué)術(shù)暨教務(wù)副校長(zhǎng)及林文贊科學(xué)計(jì)算講座教授陳漢夫致歡迎辭時(shí)強(qiáng)調(diào),在日益數(shù)碼化的世界中,社會(huì)有必要審視科技浪潮對(duì)身心健康帶來(lái)的影響。嶺大心理學(xué)系系主任、聯(lián)益應(yīng)用心理學(xué)講座教授兼和富李宗德諮詢(xún)及輔導(dǎo)心理學(xué)研究中心主任蕭愛(ài)鈴致開(kāi)幕辭時(shí)指出,粵港澳大灣區(qū)正迅速發(fā)展成為經(jīng)濟(jì)和科技樞紐,同時(shí)面對(duì)著AI帶來(lái)的社會(huì)挑戰(zhàn)。

  荷蘭鹿特丹伊拉斯姆大學(xué)的國(guó)際知名組織心理學(xué)家阿諾德.巴克(Arnold Bakker)認(rèn)為,心理學(xué)在AI的發(fā)展和實(shí)踐中扮演關(guān)鍵角色,既要確保技術(shù)以人為本,合乎道德標(biāo)準(zhǔn)和有益身心健康,亦要協(xié)助員工適應(yīng)AI帶來(lái)的職場(chǎng)轉(zhuǎn)型,同時(shí)維持心理抗壓力。

  另一方面,北京大學(xué)心理與認(rèn)知科學(xué)學(xué)院研究員、博士生導(dǎo)師陸昌勤指出,員工由於無(wú)法適應(yīng)「職場(chǎng)科技」的迅速發(fā)展,自覺(jué)面臨更多威脅(又稱(chēng)科技?jí)毫Γ???萍級(jí)毫φ蔀楫?dāng)前職場(chǎng)中員工的主要壓力源。

  嶺大心理學(xué)系副教授徐傑建議,鑒於自動(dòng)化和智慧系統(tǒng)日漸融入工作環(huán)境,應(yīng)透過(guò)「神經(jīng)生理計(jì)算」來(lái)增強(qiáng)人機(jī)協(xié)作。徐教授表示,「透過(guò)利用心電圖、眼動(dòng)追蹤和腦電圖等技術(shù),我們可以捕捉豐富的生理和行為數(shù)據(jù),有助推斷用家的狀態(tài),例如注意力、工作負(fù)荷、意圖甚至團(tuán)隊(duì)互動(dòng)狀態(tài)。這些數(shù)據(jù)能助智能系統(tǒng)動(dòng)態(tài)調(diào)適用家的心理需求,從而減少錯(cuò)誤,解決衝突,以提升協(xié)作效能?!?/p>

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